“喂,小杨,明天早上8:30之前在办公室整理好自己的物品,做好回宿舍办公准备”……对于同样接到电话的公司其他职工来说,这将是个不眠的夜晚。近日,接到东营港区有关部门临时通知,疫情防控面临新形势新任务,防控工作进入新阶段。轮驳公司立即启动疫情防控应急预案,科学防控、精准施策,统筹部署办公区疫情防控、安全生产和后勤保障等各项工作。
设置预备队,保障生产组织正常运行

轮驳公司建立一线人员预备队,实施集中居住、闭环管理,确保突发情况下生产组织运行稳定。检出阳性时,精准判定密切接触者,不再进行大范围隔离。设置临时住宿场所,充分利用现有资源,为关键岗位人员提供住宿。机关管理人员视情况采取分批次轮流驻守单位,其他人员居家办公,避开集中爆发高峰期,确保生产经营各项工作不断不乱。
三地统一管理,重点闭环管控

轮驳公司所属拖轮分别在潍坊、东营、滨州三地作业,面对防疫政策不同、人员返岗报备程序不同等诸多问题,轮驳公司积极协调三地兄弟单位,了解当地防疫政策,并及时告知三地拖轮工作人员,做到人人心中有数,提高船员的自我防护意识,并明确责任人,建立台账。

拖轮涉外人员接送环节是防疫管控重点,公司持续加强对涉外专用船舶的防疫管理,完善船舶防疫硬件设施,规范人员防护和消杀措施,对流程进行梳理和培训。同时,组织人员前往三地拖轮,检查指导防疫工作情况,认真落实各项措施,也让每位职工认识到每个人都是自己健康的“第一责任人”,一线职工既要加强自我保护,又要做好对家人和同事的保护。
后勤不“后”,保障在“先”

面对疫情防控的严峻形势,轮驳公司的后勤保障不“静默”,扛起了“疫情防控服务保障第一线”的重任。12月14日凌晨5点,当大家还在睡梦中时,公司食堂却灯火通明。食堂工作人员早早投入到一线保障工作中,落实落细各项保“胃”保“宿”措施,综合管理部在货源短缺的情况下积极寻找各类食材,迅速协调社会资源对食堂原材料进行补给,保障职工分餐用餐。
全员预防,常态化防护不放松
轮驳公司持续保障核酸检测工作落到实处。因东营港区码头未设置核酸检测点,有检测需求的船员必须到东营港区管委会指定核酸检测点检测,拖轮基地距离检测点距离远,且拖轮工作时间不固定,给核酸检测工作带来巨大不便。轮驳公司派出车辆,每天来回接送船员核酸检测。2022年,组织员工核酸检测9100余人次,车辆行驶里程17000余公里。

下一步,渤海湾港轮驳公司将持续落实“作风建设提升年”活动要求,始终把服务企业、服务生产经营作为工作重点,强基固本、全面融合、持续提升,为港口高质量发展保驾护航。
(通讯员 杨鹏)

微信扫一扫打赏
支付宝扫一扫打赏