人才是企业发展的基石。近日,哈药集团股份有限公司下属企业哈药集团营销有限公司(以下简称“哈药营销”)顺利举办2025年讲师特训营。来自全国各地的65名讲师齐聚一堂,围绕沟通技巧、需求分析与服务能力提升,开展了为期数日的深度学习与交流。
聚焦核心素养,在实战中打磨专业能力
作为连接企业与市场的重要桥梁,讲师团队的专业深度与沟通温度直接影响服务体验。本次特训营以“专业赋能”为核心,精心设计高效沟通、需求洞察、关系维护等实战课程。资深导师结合医药健康领域特点,将理论讲解与案例分析深度融合,引导学员梳理工作方法,不仅关注当下共性问题的解决路径,更注重培养提炼经验、转化方法的能力。
营造共创氛围,在交流中凝聚团队智慧
为打破单向输出局限,特训营特别设置案例研讨、情景模拟等互动环节,营造开放共享的学习氛围。参训讲师围绕一线常见议题展开热烈讨论,在思维碰撞中分享优秀做法,在经验互鉴中寻找破局思路。参训者表示,这种交流启发颇深,既看到了其他区域的创新实践,也对自身角色有了更清晰认知——优秀的讲师不仅是知识传递者,更应是团队的同行者,需具备将案例转化为可复制经验的能力,为团队提供更具针对性的支持。
此次特训营是哈药股份持续完善内部培训体系、深耕人才沃土的一个缩影。通过搭建高质量学习平台,企业致力于为员工成长注入内生动力。未来,哈药股份将继续坚持“以人为本”,推动专业培训与工作实践深度融合,以更强的人才队伍和更优的服务品质,为企业稳健前行奠定坚实基础。

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