晨报东营讯 “这月工资和考核公报都贴出来了,咱们看看……”胜利油田测井老年服务部公开栏里一张贴出新公报,立即引来很多员工驻足观看,这个“小小”的窗口让该服务部的“家”事明明白白。
为使员工及时了解、掌握所关心的热点和难点问题,胜利油田测井老年服务部针对员工所关心的热点、难点、疑点问题,坚持“公正、及时、准确、全面”的原则进行民主公开,抓好内容、时间双落实,指定好各类公开项目的承包人,保证了公开的时效性和有效性。

敏感问题“定时”晒。在工资奖金等员工敏感事项上,服务部在考核时充分听取员工意见后方拍板敲定。同时每月在固定时间内公开考核公报,各项奖惩做到有依有据,令员工信服。
热点问题“随时”晒。对员工集中反映的问题,通过会议、公开栏等方式随时给予答复,充分保证了内容和时间上的公开,令员工心安。
重点问题“及时”晒。针对工作任务完成情况、评议评选、党员发展、干部选拔等规定性动作做到公开及时、内容详实,从而减少隔阂、凝聚人心,有效增加民主管理的透明度,获得员工信任。

此外,测井老年服务部还不定期对各基层班站的公开工作进行督导检查,重点督导公开内容是否真实全面、公开事件和公开的程度是否规范、公开栏是否及时进行更新,对检查出的问题及时落实整改措施,确保严肃对待、细致整改,全力营造“人人参与、事事关心”的良好工作氛围。
(通讯员 李春霞)
本文责编:段波
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