建行东营胜利支行加强员工网格化管理

为进一步提高员工对自身行为管理的自觉性, 规范员工的日常行为，有效防范案件风险隐患，建行东营胜利支行强化措施，不断加强员工网格化管理，提升精细化管理水平。

一是支行合规经理认真监测网格员履职情况，及时发送履职提醒，督促网格管理员认真履职。二是扎实开展员工“十必查十必访十必做”线上排查工作，将员工行为管理与关心关爱员工有效结合。三是加大重点关注员工管控力度。由支行主要负责人牵头管控，变堵为疏，加强引导，提高员工行为管控的精准度。四是开展员工涉赌参赌线上排查，对照员工涉赌参赌排查清单，对参与赌博、网络博彩、虚拟币交易、非正常途径理财等违法违规活动进行全面排查，坚决以零容忍的态度和决心杜绝员工涉赌行为。

（通讯员    冯志华）